マンネリの原因は、、、

サラリーマンになり立ての新入社員は、
覚える事が沢山あって忙しいものです。

しかし
だからと言って、

キツイ、不幸だ！という感情はおこらない訳です。

なぜなら、
人は、適度な緊張感や、
新しいステージで巻き起こるゲームをクリアしようとする時、

とてもワクワクして幸福感を感じるからです。

人は、
いつでも楽になる事を求めようとしますが、
実は、本当に幸せをもたらすのは「刺激」なのです。

しかし、
仕事に慣れてくると、

同じステージで同じゲームを毎日繰り返す感覚になり、

つまらない、退屈、不幸と言った感情をいだくようになる訳です。

そこで、
あなたがこの様な状況に陥っているのなら、
自分で新たに課題を設けて、

ゲームのステージを上げていく事をおススメ致します。

例えば、
今の会社で一生働くつもりでいるのなら、
今いる立場から少しでも降格、昇給する為に、

これまでとは異なる新たらな企画を打ち出してみたり、
もっと効率良く売り上げを伸ばせる仕組みを考えて
実行して見たり、上司との付き合いを増やしてみたりする訳です。

逆に、
いずれは会社を退職して独立したり、
会社を頼らずに生きていくつもりなら、

通常業務とは別で、
投資や商売について勉強したり、
実践するという課題を与えるようにする訳です。

すると、
これまで以上に忙しくなりますが、

マンネリ化した日常に「刺激」が与えられ、
通常業務も効率化していく訳です！

しかも、
追加で与えた課題を1つづくクリアしていく事で、
あなたのレベルは確実に上がっていきますので、

間違いなくプラスの影響力を持つことが出来る訳です！

という事で、
現在の仕事がマンネリ化していて
つまらない、退屈だ、不幸だ、と感じる人は、

楽になろうとせず、
逆に追加で自分に課題を与えて、

「刺激」を受けるようにする事をおススメ致します！

多くの人は、
幸せになるには楽になる事だと勘違いしていますが、

実は、
幸せを感じる瞬間というのは
刺激をもたらす時ですので、
覚えておくと良いと思います！